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Liderança educadora

Vinícius Diógenes

Sobre a Jornada

É apaixonado por aprendizagem e desenvolvimento organizacional. Atualmente ocupa a posição de Country Learning Lead da Unilever do Brasil, sendo responsável pela estratégia, desenho e operação das soluções de aprendizagem, ações de desenvolvimento de líderes e pela promoção de uma cultura de aprendizagem na Unilever.

Antes, atuou como especialista de aprendizagem na Totvs e na HP. É formado em letras pela Universidade Metodista de São Paulo.

O bom líder lidera sua equipe. O ótimo líder às ensina! Nesta jornada, os convidados encorajaram você a desenvolver seu time de maneira eficaz! Aceitando os erros, crescendo com eles, e com a metodologia moderna e hierarquia flexível, alavancar seu desempenho.

Informações desta edição

02

.

06

Início

30

.

06

Término

5

h

Carga horária

QUA

Dia da semana

19:00

Horário

Jornada

5

Encontros

Atividades desta jornada

Encontro  

1

Por que devemos ser líderes educadores?

Afinal, por que se fala cada vez mais em aprendizagem e desenvolvimento contínuo? Nesta atividade, será apresentado o contexto e as justificativas que exigem uma postura mais educadora da liderança.

Objetivos

  • Descrever os motivos que direcionam a atuação da liderança para ser educadora
  • Apontar os benefícios para líderes e organizações alinhados com esta abordagem

Encontro  

2

Papéis da liderança educadora

Quais as competências de um líder educador? Neste encontro, você descobrirá as competências, a postura e as ações da liderança genuinamente interessada em desenvolver a sua equipe.

Objetivos

  • Apontar as competências de um líder educador
  • Refletir sobre práticas de desenvolvimento de equipes

Encontro  

3

Liderança educadora na prática

O que um líder educador faz na prática? Nesta atividade, Arlan ilustrará como um time em constante desenvolvimento impacta os resultados. Também, compartilhará suas práticas e atitudes para incentivar o seu time a sempre querer aprender e se desenvolver.

Objetivos

  • Relacionar desenvolvimento com impacto nos resultados
  • Engajar práticas que podem potencializar o desenvolvimento do time

Encontro  

4

Desafios para desdobrar a liderança educadora em toda a organização

Quais as barreiras para tornar a liderança educadora uma realidade em toda a organização? Neste encontro serão explorados algumas barreiras e os caminhos de soluções para inspirar mais líderes educadores.

Objetivos

  • Apontar os principais desafios e soluções para implementar a liderança educadora na organização
  • Engajar práticas organizacionais para potencializar o desenvolvimento de líderes educadores

Encontro  

5

O que eu faço para desenvolver o meu time

Fórum aberto para debater reflexões sobre as últimas quatro atividades da jornada e compartilhar boas práticas na liderança educadora.

Objetivos

  • Aprofundar a compreensão da liderança inspiradora
  • Refletir sobre práticas que possam impulsionar o exercício da liderança educadora
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